| Základní motivační čtyřka a její vliv na efektivitu organizace. | NOHRIA, N. | Moderní řízení č.3, 9/3/2007 | |
| Čtyři základní motivy - pudové hnací síly a vliv na chod podniku. |
| Zákon o sociálních službách. | HÁJEK, Zdeněk | Poradce č.13, 0/2007 | |
| Zákon o sociálních službách. Zákon č. 108/2006 sb. Financování sociálních služeb. Správní delikty. |
| Zákon o střetu zájmů. | DOMBROWSKI, Jaroslav | Poradce č.13, 0/2007 | |
| Zákon o střetu zájmů. Omezení činnosti funkcionářů a neslučitelnost výkonu funkce s jinými funkcemi. |
| Honda za mládím sype peníze. | BREYEROVÁ, Petra | Profit č.32, 6/8/2007 | |
| Plastické operace. Základní balíček z nabídky specializovaných agentur. |
| O rozporu mezi akcí a jejím popisem. | ZELENÝ, Milan | Moderní řízení č.3, 9/3/2007 | |
| Informace jako komodita. Informační společnost. |
| Jak factoring pomáhá při řízení firmy. | HORÁK, Jindřích | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Postavení factoringu. Podpora rozvoje podnikání. |
| Nástupnictví v rodinné firmě. | FREY, U. | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Převod vedení rodinné firmy do rukou nástupců je vážný a citlivý problém, jehož řešení se v praxi podceňuje. |
| Jak nejlépe platit zaměstnance?. | HAYASASHI, A. | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Způsoby, jak motivovat zaměstnance. Výsledky průzkumu Cornell University of New York. |
| Jak chápat kvalitu SW produktu?. | STRÁNSKÝ, Michal | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Kvalitní produkt. Zajištění dostatečné kvality. |
| V IT businessu rozhodují reference. | TOMEK, Michal | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Obchod v oblasti IT. |
| Management NPO. | PITRA, Zbyněk | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Principy efektivního působení a fungování nepodnikatelské organizace. |
| Biořízení pro podnikatelskou praxi. | HÄUSER, Stanislav | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Biologický model řízení. Využití analogie způsobu chování živých organismů v podnikatelské praxi. |
| Dynamická strategická rozvaha. | FIŠERA, Ivan | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Nová metoda strategického myšlení - DSR. |
| Zlatý věk pro vysoce kvalifikované. | MATTHES, S. | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Nejpřitažlivější profese pro budoucnost. Nutnost dalšího sebevzdělávání. |
| Největší výzvy pro podnikatele. | BRENNER, B. | Moderní řízení č.4, 18/4/2007 | |
| Rostoucí význam Číny a Indie. Anketa 'Barometr trendů 2007'. |
| Podniková komunikace: sdělování a přesvědčování, nebo mlžení a nuda?. | URBAN, J. | Moderní řízení č.5, 11/5/2007 | |
| Příklady z podnikové praxe. |
| Proč transformační úsilí lídrů selhává. | KOTTER, J. P. | Moderní řízení č.5, 11/5/2007 | |
| Anatomie organizační změny. Jednotlivá poučení. |
| Už jste slyšeli o termínu 'googlability' ?. | | Moderní řízení č.5, 11/5/2007 | |
| Virtuální pověst člověka, která Vám může zničit slibnou kariéru. |
| Stárnutí populace je globální problém. | | Moderní řízení č.5, 11/5/2007 | |
| Nejnovější studie společnosti Deloitte s názvem 'Služby stárnoucímu občanu'. Nové zdroje státních příjmů. |
| Evropské nemovitosti: Trendy v roce 2007. | | Moderní řízení č.5, 11/5/2007 | |
| Která evropská města jsou nejvýhodnější k investování do nemovitostí? |
